公司分别于2016年10月25日至28日、11月1日至4日，采取“走出去”的培训形式，分两批组织全体管理人员到西南交大经济管理学院进行为期三天的集中培训。
    通过管理团队建设、管理能力提升、高效沟通与团队协作等课程的培训，以及实战专家与学员间的互动交流，增强了公司全体管理人员的管理意识，提升了公司整体管理水平和组织绩效，达到预期效果。