2月15日，南方公司召开2022年度党支部书记抓基层党建工作述职评议会，会议由公司党委书记、董事长、总经理兰波主持。公司党委领导班子成员，各部室负责人，各党支部书记，管理处分管党建工作副处长，综合办公室主任，各党支部党员代表共30余人参加会议。

会上，机关党支部、泸州管理处党支部、叙永管理处党支部书记分别从贯彻落实上级决策部署要求、基层党建工作重点任务、落实党建工作责任和意识形态工作责任、推进党风廉洁建设以及存在的问题和下一步努力方向等方面进行了述职。兰波对3位支部书记逐一进行了点评。他对各党支部2022年在疫情防控、保通保畅等工作中发挥的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用表示充分肯定，同时也对存在的问题和不足提出了改进方向。

兰波强调，一是要进一步加强党的政治建设。各党支部书记要强化责任意识和政治意识，切实增强管党治党责任，认真抓好党建工作责任制、意识形态工作责任制的落实，高质量推动基层党建工作，确保党的各项工作在支部落地生根。二是要进一步强化基层组织建设。要常态化抓好标准化规范化建设，创新党建工作新方法，主动思考把握工作中遇到的新情况、新问题，拓宽新思路，探索新举措，增强支部创造力凝聚力战斗力。三是要进一步抓党建促业务。坚持围绕中心、服务大局工作思路，找准党建工作与业务工作的融合点，有力推进党建与业务工作双向融合发展。要树牢主责主业意识，聚焦蜀道集团、川高公司全年重点工作任务及“十四五”发展规划，分解目标任务，科学统筹谋划，力争做到项目出精品、服务出品牌、经营出效益。四是要进一步加强廉洁建设。坚持廉洁自律、廉洁从业，知敬畏、守底线，加强纪检联络员队伍建设，以公司“廉洁你我他”廉洁品牌建设为抓手，扎实推进纪律教育和警示教育，持续纠“四风”树新风，积极营造良好政治生态。

会上，与会人员对各党支部书记抓党建工作履职情况进行了现场民主测评。